創造性

中小企業における経営陣の個性が企業文化と業績に与える影響に焦点を当てた分析。経営陣の多様性が如何にして競争優位性を生み出すか、または内部分裂の原因となるかを探ります。

「アメリカ留学中の困難を乗り越え、介護業界に革命をもたらしたセンサー技術を開発した起業家の実話。彼の挑戦と成功の物語から、起業家としてのヒントを得よう。」

嫌いな仕事をしているアラ還個人事業主の雅栄が、自分が欲しいサービスを作ることで仕事を面白くする方法を紹介します。自分が欲しいサービスとは何か、どうやって作るか、どうやって売るかを具体的に解説します。

相手のエゴに反応しないとは、相手が自分に対して否定的な言動や態度を取ったとき、自分も同じようにしないことです。これはゆるすことであり、弱さではなく強さです。ゆるすことで、相手のエゴに反応しない方法と効果を紹介します。

欲望はエゴの餌であり心の不幸や不安、恐怖などのネガティブな感情を生み出します。欲望に執着すると自分の本質や魂からではなく、外部から得たり、自分で作り上げたりしたものに依存する心の状態になります。目先の事だけに集中することで心の平穏を得ます。

仕事の大ミスでネガティブ思考に陥った私が、読書のおかげで物事と自分を切り離すことを学びました。物事と自分を切り離すことで、心が平穏で創造的になり、幸せを感じることができます。物事と自分を切り離す方法と効果を紹介します。